Begin juni is The Human Factor 2026 (THF) verschenen en inmiddels verzonden naar architectenbureaus door heel Nederland. In deze editie staan de mens en het vak centraal, met aandacht voor de overgang van opleiding naar praktijk, professionele ontwikkeling, talentbehoud en de toekomst van het architectenberoep.De afgelopen weken rolden de…
️ “Dat is werkgeluk: een stapje hoger dan werkplezier.” Niemand minder dan onze eigen Linda, HR-medewerker bij SFA Stichting Fonds Architectenbureaus vertelt in The Human…
️ “Vitaliteit is meer dan fruit in de kantine of een sportabonnement.” In deze Nationale Vitaliteitsweek (22 t/m 28 september) is het goed om stil te staan bij wat vitaliteit écht betekent op de werkvloer. In zijn column voor The Human Factor…
️ “Architecten die geen AI gebruiken, worden op termijn vervangen door architecten die dat wel doen.” AI verandert ons vak – maar architect en stedenbouwkundige Bart Mispelblom Beyer (Tangram) is daar niet somber over. In tegendeel:…
️ “Als architect moet je je kunnen positioneren in het politieke klimaat.” Voor bouwkundig ontwerper Liselotte Klerk is werkplezier meer dan een fijne baan: het is de combinatie van een inspirerende werkomgeving, nieuwsgierigheid en de ruimte om te blijven…
️ “Alles begint bij tevreden, gezonde en duurzaam inzetbare werknemers.” Een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) klinkt misschien als iets voor fabrieken of bouwplaatsen. Maar niets is minder waar: ook binnen de architectenbranche is een RI&E essentieel, óók voor mentale gezondheid, werkdruk en sociale veiligheid. In dit interview uit The…
