Hieronder staan enkele algemene instrumenten die op ideeën kunnen brengen en confronteren je met je eigen kijk op jezelf.

Veel instrumenten zijn gericht op het zetten van loopbaanstappen. Dit hoeft echter niet. Iemand kan ook prima op zijn plek zitten, maar in het kader van zijn employability zijn huidige functioneren willen optimaliseren.
Tip: Vul als medewerker en werkgever beide een instrument in en bespreek overeenkomsten en verschillen in de testuitslag met elkaar.