Wat betekent een persoonlijk budget voor mij?

Behoeften kunnen variëren met de levensfase waarin mensen verkeren. En afhankelijk van de behoeften kunnen bestedingsdoelen interessant voor je worden. Het onderstaande schema kan je helpen je beeld over je behoeften aan te scherpen.

  karakteristiek  mogelijke behoeften
startfase
  • Begin van de loopbaan
  • Beperkte werkervaring
  • Weinig privé verplichtingen
  • Verfrissende en vernieuwende kijk en kennis
  • Veel leren in korte tijd
  • Coaching op vakkennis en gedrag
  • Wenst (soms) avontuur en afwisseling
spitsuurfase
  • Veel privé verplichtingen
  • Zelfbewust en beter zicht op eigen kwaliteiten en beperkingen
  • Heeft behoefte aan flexibiliteit in werktijden of voorspelbaar rooster (bijvoorbeeld passend bij schooltijden).
  • Verdieping in inhoud of juist verbreding
  • Zoekt naar effectieve en efficiënte werkwijze
  • Balans houden
stabilisatiefase
  • Evenwichtige en ervaren kracht
  • Veel kennis en ervaring
  • Meer tijd en rust voor reflectie en bezinning
  • Bijblijven met vakkennis en nieuwe ontwikkelingen
  • Eventueel verkennen van nieuwe ontwikkelrichting voor volgende fase van loopbaan
seniorfase
  • 'Oude rot' in het vak Werkt veelal zelfstandig
  • Balans (fysieke en mentale) belasting vs. belastbaarheid
  • Inzetten en overdragen van kennis
  • Ontwikkelingen gericht op huidig vak/praktijk
  • Eventueel verkennen van nieuwe ontwikkelrichting
 

Mogelijk interessante bestedingsdoelen

opleiding en ontwikkeling
EVC-trajecten
loopbaanscan
extra verlof bij geboorte kind
bovenwettelijk zorgverlof
mantelzorg
gezondheidscheck
sportfaciliteiten
oriëntatie pensionering